工龄认定依据是什么？

一、工龄认定依据是什么？

工龄认定的依据是以本人档案认定的工龄为准的，本人档案中最早形成的文字材料具有当地人事部门盖章生效的参加工作时间作为依据，比如招工登记表等，特殊情况比如知青上山下乡登记表，上山下乡的时间也是计算工龄的，还有就是最早的集体工上班的时间也计算工龄的

二、低标准船认定依据？

是根据船舶的技术指标和性能要求来判断的。具体来说，低标准船的认定需要满足以下几个方面的要求：1. 船舶尺寸和排水量：低标准船的尺寸和排水量应该在一定范围内，通常是小于一定吨位的船只被认定为低标准船。这是因为小型船只在航行过程中所需的能源和资源相对较少，对环境的影响也较小。2. 发动机排放标准：低标准船的发动机排放应符合相应的环保标准，例如国际海事组织（IMO）制定的大气污染物排放标准。这是为了减少船舶排放对大气环境的污染，保护海洋生态系统的健康。3. 船舶设计和建造标准：低标准船的设计和建造应符合相应的安全和环保标准，例如国际海事组织制定的船舶设计规范和建造要求。这是为了确保船只在航行过程中的安全性和环保性。总结起来，低标准船的认定依据主要包括船舶尺寸和排水量、发动机排放标准以及船舶设计和建造标准。通过满足这些要求，可以认定一艘船是否符合低标准船的认定标准。

三、固定工工龄认定依据？

一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间,以社保局的工龄认定为主要依据。

一、工龄时间长短认定主要是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

二、工龄认定依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》规定：

工龄分为一般工龄和本企业工龄。

1、一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。

2、本企业工龄（通称连续工龄）应以工人职员在本单位或若干个单位工作，按规定前后可以连续或合并计算的工作时间，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起。这种情况按照一般工龄计算，如认定错误，可以申请重新计算。

3、在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄（一般来说，因个人原因间断工作的，其间断前的工作时间只能计算为一般工龄）。现在确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时，一般只用连续工龄。所以一般工龄现在已经失去意义。

4、实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。

四、企业借款合同认定依据

企业借款合同认定依据

在商业活动中，企业之间常常需要进行借贷交易，而借款合同的签订和认定对于企业的正常运营和发展至关重要。本文将介绍企业借款合同的认定依据，帮助企业了解借款合同的法律规定和要求。

借款合同的定义

借款合同是指一方（借款人）在约定期限内向另一方（出借人）借款，并按照约定的利率和偿还方式进行还款的合同。根据《中华人民共和国合同法》第二百一十六条的规定，借款合同需要满足以下要件：

• 主体资格：借款人和出借人必须具备完全民事行为能力。
• 合法目的和内容：借款合同的目的和内容必须符合法律法规的规定，不能违反社会公共利益。
• 真实意思表示：借款合同各方的意思表示必须真实、合法。
• 形式：借款合同可以是口头协议或书面合同，书面合同应当具备合同法规定的形式要件。

企业借款合同认定依据

企业借款合同的认定依据主要包括：

1. 合同文本

借款合同的认定首先需要依据合同的文本内容。合同文本应当明确约定借款的主要条款，包括借款金额、利率、期限、还款方式等。同时，合同文本还应当包含双方当事人的基本信息、签署日期等相关内容。

2. 合同履行情况

借款合同的认定还需要考虑合同的履行情况。借款人是否按照合同约定的时间和方式进行了还款，出借人是否收到了应有的借款利息等。合同的履行情况是认定合同有效性和有效期限的关键因素之一。

3. 交易背景及证据

在认定企业借款合同的有效性时，还需要考虑交易的背景及相关证据。例如，借款的目的、资金的使用情况、借款人和出借人的交易关系等。相关证据可以是银行转账记录、财务报表、股东决议等。

4. 司法解释和相关规定

最后，借款合同的认定还需参考司法解释和相关规定。例如，《最高人民法院关于民间借贷若干问题的规定》中规定了借款合同的相关认定标准，可以作为判断依据。

风险提示

在进行借款合同签订时，企业应当注意以下风险：

1. 合同风险

借款合同如果没有明确约定利率、期限、还款方式等重要条款，将会增加合同履行的不确定性，可能导致纠纷的产生。因此，企业在签订借款合同时要仔细审查各项条款，确保自身利益受到保护。

2. 信用风险

在借款过程中，借款人是否具备足够的还款能力是一个重要的考虑因素。企业在借款前应当对借款人的信用状况进行评估，降低信用风险。

3. 法律风险

企业在签订借款合同时应当遵守法律法规的规定，避免违法行为的发生。否则，可能面临法律责任和不良影响。

总之，企业借款合同的认定依据包括合同文本、履行情况、交易背景及证据、司法解释和相关规定等。在签订借款合同时，企业应当审慎对待，遵守法律法规，降低借贷风险。

五、水地与旱地认定的依据？

能灌能排的叫水田，灌小了的只能种旱作物的叫旱地。

六、价值认定的法律依据？

一、 侵权责任法物品价值的确定依据

侵权责任法物品价值的确定，是依据物品的实际价值来进行认定的，特别是造成了侵权损失的还需要进行清算处理。根据《侵权责任法》第十九条　侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。依据本法第二条的规定，侵害他人民事权益应当承担侵权责任。侵权包括对人身权益和财产权益等的侵害，本条是指对侵害他人财产权益所造成损害的计算。财产权益是民事权益中的重要组成部分，包括物权、知识产权、股权以及虚拟经济中的财产权利等具有财产性质的权益。

二、具体计算方法

(一)侵害他人物权的财产损失计算

侵害他人物权，是侵害他人财产的最主要，也是最基本的表现形态，包括对他人所有的不动产、动产等财产进行毁损，致使该财产的外在形式、内在质量遭受破坏，甚至完全丧失，直接影响其价值和使用价值。如汽车被撞坏、古董花瓶被摔碎、家用电器被烧毁、建筑物被毁坏等。因侵权行为导致财产损失的，要按照财产损失发生时的市场价格计算。也就是以财产损失发生的那个时间，这个财产在市场上的价格为计算标准，完全毁损、灭失的，要按照该物在市场上所对应的标准全价计算，如果该物已经使用多年的，其全价应当是市场相应的折旧价格。

(二)侵害他人知识产权的财产损失计算

知识产权是一种无形的财产权，是从事智力创造性活动取得成果后依法享有的权利。著作权、商标权、专利权等知识产权是一种以价值为基础和依托的无形财产权，知识产权既包括人身权利也包括财产权利，其人身权利指权利与取得智力成果的人的人身不可分离，是人身关系在法律上的反映，如署名权等，亦为精神权利;其财产权利指智力成果被法律承认以后，权利人可以利用这些智力成果取得报酬等权利，因此也为经济权利。因此，知识产权是具有财产和人身权利结合的一种复合性权益，财产权属性是知识产权的重要内容。对侵害知识产权所造成的财产损害，侵权人应当承担相应的赔偿责任。

(三)侵害他人股权等财产权的损失计算

股权又称为股东权，广义的股权指股东得以向公司主张的各种权利。狭义的股权指股东因出资而取得的、依法定或者公司章程的规定参与事务并在公司中享有财产权益的、具有可转让性的权利。侵害股权造成财产损失的，应当依照公司法等相关法律规定承担民事赔偿责任。

七、虚增收入认定处罚依据？

虚列财政配套资金，违反了《财政总预算会计制度》、《财政违法行为处罚处分条例》。

法律依据：《财政违法行为处罚处分条例》 第七条规定 虚增、虚减财政收入或者财政支出，责令改正，追回有关款项，限期调整有关预算科目和预算级次。对单位给予警告或者通报批评。对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级处分；情节严重的，给予撤职处分。

八、资质认定评审的依据？

资质的评审实际上会有相关性的测试题目及相关性的考核试卷，根据相关性的成绩来进行一个判定，最后才会有评审的结果出现。

九、实验室资质认定依据？

要认定实验室的人员配备，实验设备，实验室环境等依据

十、事实认定的法律依据？

1、此处的描述应该是“事实认定”与“法定适用”，因为法律不存在“认定”一说，而仅仅是“适用”问题，我们无权“认定”法律。

2、事实认定：是指在刑事诉讼或民事诉讼等诉讼程序中，通过当事人的举证、相互质证等阶段，最终由法官和陪审团确定案件事实的过程。通过事实认定过程，确定的事实将作为判决的主要依据和基础。

3、法律适用：法律适用就是指在具体的法律事实出现后，通过将其归入相应的抽象法律事实，然后根据该法律规范关于抽象法律关系之规定，进而形成具体的法律关系和法律秩序

4、衍生一个问题，即“法律责任的认定”，在具体的法律事实中，运用相关的法律依据来认定责任的大小。

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