有限责任公司解散员工怎么办

一、有限责任公司解散员工怎么办

根据劳动合同法有关规定，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。而且，以(N+2)的补偿方案支付经济补偿甚至超出了劳动合同法规定的标准。

二、有限责任公司注销（或解体），员工的合法权利有哪些？

就是公司与员工解除劳动合同时需要的补偿是一样的，而且受偿权要优先于其它债权人和股东。一般就是工作年限N+1个月工资补偿。

三、小公司关闭员工赔偿标准是多少

劳动法规定是M+1，M是员工在公司服务年限，如进公司二年，那就是2+1，赔3个月工资

四、企业注销员工要签合同吗

企业注销就是这个企业不存在了，就像一个自然人死亡了，要注销他的户口一样。

企业注销不要员工签合同，只不过因为企业注销后这个企业就没有了，这个企业和员工签订的劳动合同也就解除了。

五、公司注销了，员工怎么办

员工只能赔偿解散了，需要给员工一定的经济补偿！百度：快注销

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