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视员工為企业的第1财富。对於来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却

，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透

明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。;2013年月'日，第三届“中国大学生最

佳雇主”年度评选结果正式揭晓，官方已公正备案凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌

号召力以及规范的管理和人才培养机制，成為唯11家入

选此项殊荣的互联网企业

未来，将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质為使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标.

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