计提社保的分录和缴纳社保的分录怎么做？计提？

一、计提社保的分录和缴纳社保的分录怎么做？计提？

计提时会计分录：

借：管理费用（生产成本，销售费用）

贷：其他应付款-养老保险，

支付时会计分录：

借：其他应付款-养老保险

贷：银行存款。

二、计提公积金和缴纳公积金分录？

1、计提时借：管理费用 生产成本贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-职工公积金（单位承担）； 　　

2、发放工资时借：应付职工薪酬-工资贷：其他应付款-代扣公积金（个人承担）； 　　

3、缴纳社保借：应付职工薪酬-职工公积金（单位承担） 其他应付款-代扣公积金（个人承担）贷：银行存款。

三、社保如何计提和缴纳分录？

第一步是工资分配

在每个月的工资分配过程中，需要借记管理/销售等费用，将应付职工薪酬即工资计入贷方。这是因为通过分配工资这个环节，企业支出了一定的费用，但这笔费用暂时没有被支付出去，因此需要安排好相应的借贷关系。

第二步是计提社保

在根据工资总额和社保比例计算出应缴社保款项后，需要借记管理/销售等费用，将应付职工薪酬——社保计入贷方。这样做是应为企业要给职工提供社会保障，在进行社会保险的计提过程中，企业需要承担一定的缴费义务。

第三步是个人部分缴纳

　　在下个月的工资发放中，需要借记应付职工薪酬——工资，贷记其他应付款(个人部分)和应交税费——应交个人所得税，并将库存现金/银行存款记录在贷方。这个环节是企业为了支付职工个人部分的社保义务，同时按照税法的规定扣除应缴纳的个人所得税，以满足政府对应税收的要求。

第四步是企业部分缴纳

　　企业需要将企业所应承担的社会保险部分缴纳给社保机构，需要借记应付职工薪酬——社保(企业部分)和其他应付款(个人部分)，贷记库存现金/银行存款。这个步骤是企业社保缴纳的重要流程之一，是为了满足政府对社会保险缴纳的法定要求。

四、计提社保的分录和缴纳社保的分录是什么？

计提社保的分录是借：生产成本，制造费用，管理费用，销售费用，研发支出，在建工程，合同履约成本等科目，贷：应付职工薪酬。

缴纳社保的分录是借：应付职工薪酬，贷：银行存款。

五、计提和缴纳社保的分录怎么写？

计提社保的分录是 借 管理费用一社保费 其他应收款一个人 贷 应付职工薪酬一社保费 缴纳社保的分录是 借 应付职工薪酬一社保费 贷 银行存款

六、医疗保险计提与缴纳的分录？

一般记入其他应收款。

计提时

借：应付职工薪酬

贷：其他应付款--养老保险

--医疗保险

--失业保险

--住房公积金

实际扣缴时

借：其他应付款--养老保险

--医疗保险

--失业保险

--住房公积金

贷：银行存款

七、工会经费计提和缴纳的分录？

工会经费计提缴纳的会计分录如下：

1、计提工会经费，

借：管理费用—工会经费，

贷：应付职工薪酬—工会经费，

2、缴纳经费时，

借：应付职工薪酬—工会经费，

贷：银行存款，

八、2021年社保计提与缴纳分录？

现在按2021年7月份社保中心的交纳社保金的最低交费基数4350元/人的标准来做会计分录，交纳社保金借应交社保金4350元，贷银行存款4350元。

发工资时借管理费用3871.50元借应收职工个人应交社保金478.50元，贷应交社保金4350元即可。

九、养老金计提与缴纳分录？

养老金计提。借：管理费用贷：应付职工工薪酬一社会保险

缴纳。借：应付职工薪酬一社会保险

贷：银行存款

十、计提和缴纳社保会计分录？

1.

计提时分录为，借：管理费用—社会保险费/公积金（单位部分），贷：应付职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分）。

2.

缴纳时分录为，借：应付职工薪酬--社会保险费/公积金（单位部分），其他应收（付）款--社会保险费/公积金（个人部分），贷：银行存款/现金。

顶一下

(0)

0%

踩一下

(0)

0%