就业怎样进入保险行业？

保险业是个朝阳行业，需求旺盛。日本人均保单为6.5件，美国为3.5件，中国仅有0.05件，与发达国家相比，我国保险的人群覆盖率很低，发展前景巨大。自改革开放后，我国的保险市场逐渐培育。自从1992年美国友邦把代理人制度引进中国市场后，代理人制度生根发芽，快速发展。但由于保险这个产品的特殊性，销售难度大，代理人宽进宽出，留存率低。所以各保险公司一直在招聘代理人，再由于有的公司对从业人员的要求低，给外界造成了只要愿意，谁都可以做保险代理人的假象。这也是保险深受诟病之处。因为招聘代理人时把关不严，代理人层次不一，素质良莠不齐，给行业造成了很坏的影响。相比内资保险企业来说，外资保险企业对招聘的代理人要求严格，比如中宏人寿保险公司，对代理人的要求是：大学本科及以上学历，年龄在25-40岁之间，具有销售管理潜质。而且面试时要经过一面、二面、三面、四面，层层把关，才能进入岗前培训。经过严格的历时15个工作日的全天候培训，且经过了考试的培训者，才能成为中宏人寿保险公司的保险代理人。所以并不是谁都能加入中宏保险公司的。想真正进入保险行业，建议还是选择对保险代理人有严格要求的保险公司，这样也利于保险代理人的未来发展。

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