一般3到7天。
要说到offer的时效,其实在招聘实践、又或者是相关法律法规上并没有严格的规定:
比如,针对应届毕业生的offer,可能在第一年7、8月份的秋招里就发了,但真正到公司报到入职可能都是差不多要拿到毕业证的一年后了;
也有可能一些社招的岗位,今天offer谈好发给求职者,明天求职者来公司报到,签完劳动合同,一切以劳动合同为准,这份offer就宣告时效了。
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